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团队管理，员工敬业度和反馈，初创公司和敏捷公司的对等奖励。它可以帮助团队经理和人力资源部门发现员工的幸福感和敬业度。对于拥有远程员工或分布式团队的初创公司和敏捷公司，必须有一个。我们的主动方法使团队成员非常容易地提供反馈，并且凭借对等识别工具，人才也受到关注。使用我们强大的游戏引擎将所有活动进行游戏化。
特征
分类目录
Web版Happy Mood Score的替代品
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TeamColony
仅需一封电子邮件即可知道您的团队在做什么。从任何设备和时区以一种非常简单的方式从您的员工那里获取状态和心情报告。100％免费，没有广告。
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Weekli
对您的心理健康状况发表看法，并为您的管理人员提供依据事实采取行动并创建可持续工作场所的工具。
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CompanyMood
了解员工士气的最快方法-位于欧盟。工作原理：通过情绪晴雨表每周获取反馈，对给定的情绪/原因进行匿名讨论。创建公司或部门范围的调查以获取更多详细信息。
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TribePulse
TribePulse是一个与行业无关的团队管理系统，具有内置的员工敬业度分析功能，可帮助管理人员提高团队绩效，节省时间并促进更健康的团队环境。
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StatusBot
StatusBot会定期自动向您的团队发送电子邮件，询问其状态。当团队成员回复他/她的更新时，它将被捕获到工具中。